Formazione e Lavoro

  • EBLIG
    Ente Bilaterale Ligure per l'Artigianato
    EBLIG rende operative le intese tra le parti costituenti: CGIL, CISL, UIL, CASA, CLAAI, CNA, CONFARTIGIANATO. Favorisce lo sviluppo e il consolidamento dell'artigianato e del lavoro dipendente nel settore artigiano, con particolare riguardo agli aspetti del mercato del lavoro, della formazione, dell'ambiente e della sicurezza. Promuove la concertazione delle parti costituenti con la Regione Liguria ed altri soggetti pubblici o privati.
    www.eblig.it

 

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NOTIZIE

Costi (Confartigianato): «Il 50% delle neo-imprese muore nei primi tre anni di vita: questo bando cerca di dare risposte concrete con azioni di accompagnamento e assistenza ex ante ed ex post. Con esenzione Irap 2016 e nuovi incentivi per gli investimenti, presto una Regione “a misura” di nuova impresa»     «Il 50% delle neo-imprese muore nei primi tre anni di vita. Non possiamo che ...
  Nel pomeriggio del  3 maggio  nella Sala delle Grida del Palazzo della Borsa Valori in Via XX Settembre, 44  la Regione Liguria presenterà agli attori del mercato del lavoro il percorso partecipato sulle misure di politica attiva del lavoro per le imprese e i cittadini della Liguria in allegato il programma completo della giornata
Confartigianato, in collaborazione con FUTURA Centro Formativo Confartigianato Savona e FORMIMPRESA LIGURIA, organizza alla Spezia un corso di SALDOCARPENTERIA, della durata di 300 ore, completamente gratuito per il conseguimento del patentino secondo la norma per la qualifica del personale di saldatura UNI EN ISO 9606:2013 (filo continuo MIG/MAG ed elettrodo).   Il corso è rivolto a 15 ...
Il turismo cresce e si modifica. Solo alla Spezia le strutture non alberghiere sono 134 e 19 gli alberghi. Insomma il turismo sta cambiando pelle ed anche il peso contrattuale va in favore dell'extra alberghiero che che oramai conta 1076 posti letto. Per questo motivo Confartigianato organizza lunedì 18 aprire alle ore 17.00 presso la Sala Marino Banci in Confartigianato alla Spezia, in via ...
Grande successo del seminario gratuito organizzato da Confartigianato sulla comunicazione con i social media e l’e-commerce. Il 63% degli italiani cioè 40 milioni usano quotidianamente internet. Di questi il 36% acquista on line, il 51% commentano notizie, pubblici esercizi, negozi. Per questo motivo per una piccola e media impresa essere su internet con un proprio sito, una pagina sui social ...
Mercoledì 13 aprile 2016 alle ore 16,00  presso la sala Corsi Confartigianato in via Fontevivo, 19, al 2 piano si terrà un seminario sulla comunicazione con i social media e l’e-commerce: i nuovi strumenti a disposizione delle piccole e medie imprese per far conoscere i prodotti e commercializzarli nell'era digitale. Il seminario rientra nel progetto nazionale 'Eccellenze in Digitale’ ...
L'Area Lavoro di Confartigianato comunica che dal 12 marzo 2016 le dimissioni di un lavoratore devono pervenire attraverso una comunicazione telematica. Il Ministero del Lavoro con la circolare n. 12/2016 ha fornito i primi chiarimenti in merito alla nuova procedura per la comunicazione delle dimissioni e della risoluzione consensuale del rapporto di lavoro, tuttavia, non sono risolte le gravi ...
Qualche soldino, buone competenze e tanta voglia di dar vita ad un'attività imprenditoriale. Oggi questi tre ingredienti possono non bastare per fare impresa. Lo sperimentano quotidianamente, i giovani imprenditori compiendo i passaggi burocratici per mettere sul mercato un sogno di impresa. Nel corso della terza tappa del progetto "Scuola d'impresa Confartigianato", iniziativa nata proprio ...
Venerdì 11 Marzo, alle ore 15.00, nella Sala Consiliare del Comune di Framura, Confartigianato organizza un incontro, dal titolo CONFARTIGIANATO INCONTRA LE IMPRESE, dove si parlerà delle opportunità e dei vantaggi di essere iscritti all’Associazione.   A 70 anni dalla sua fondazione, l’Associazione della piccola e media impresa della provincia spezzina, è sempre vicina alle aziende ed ...
Nuovi Incentivi dal Ministero per chi assume   Nell'ambito del programma Garanzia Giovani, ai datori di lavoro che assumono un giovane che abbia svolto, o stia svolgendo, un tirocinio curriculare e/o extracurriculare è riconosciunto un incentivo economico che va dai 3mila ai 12 mila euro. L'assunzione del giovane deve essere con contratto a tempo indeterminato, anche a scopo di ...