11/07/2018
La norma UNI ISO 45001, destinata a sostituire lo standard britannico OHSAS 18001 come punto di riferimento per tutte le aziende che scelgono di certificare il proprio sistema di gestione della salute e sicurezza, presenta caratteristiche e collegamenti con la legislazione vigente in materia di salute e la sicurezza sul lavoro.
La UNI ISO 45001 si applica a qualsiasi organizzazione, indipendentemente dalle dimensioni, dal settore di appartenenza e dalla natura delle sue attività; tra i potenziali benefici ci sono la riduzione degli infortuni, il miglioramento dell’efficienza dei processi aziendali, la riduzione dei costi dei premi assicurativi, la creazione di una cultura della prevenzione, della salute e della sicurezza che incoraggi i lavoratori a svolgere un ruolo attivo, un miglioramento del morale dei lavoratori, il maggiore impegno dei vertici aziendali a migliorare le performance di salute e sicurezza sul lavoro, la capacità di soddisfare gli obblighi legali e normativi nonché un miglioramento dell’immagine e della reputazione dell'impresa.
La UNI ISO 45001 si applica a qualsiasi organizzazione, indipendentemente dalle dimensioni, dal settore di appartenenza e dalla natura delle sue attività; tra i potenziali benefici ci sono la riduzione degli infortuni, il miglioramento dell’efficienza dei processi aziendali, la riduzione dei costi dei premi assicurativi, la creazione di una cultura della prevenzione, della salute e della sicurezza che incoraggi i lavoratori a svolgere un ruolo attivo, un miglioramento del morale dei lavoratori, il maggiore impegno dei vertici aziendali a migliorare le performance di salute e sicurezza sul lavoro, la capacità di soddisfare gli obblighi legali e normativi nonché un miglioramento dell’immagine e della reputazione dell'impresa.
In allegato la brochure edita dall'UNI, Ente italiano di Normazione.
Informazioni
Enrico Taponecco, tel. 0187.286632
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